SP | ADVOGADO MEDIADOR SR BILÍNGUE (INGLÊS)

?? Principais Responsabilidades
- Conduzir investigações internas em casos críticos no âmbito da Ouvidoria (comportamento abusivo, fraude, coação, denúncias sensíveis, entre outros).
- Realizar o tratamento e emitir pareceres em casos recursivos oriundos do Canal de Denúncia Interna.
- Atuar na mediação com áreas de negócio, alinhando processos e planos de ação para garantir conformidade, qualidade e melhoria contínua.
- Apoiar e orientar profissionais menos experientes da equipe, prestando consultoria técnica e assegurando a execução adequada das atividades.
- Elaborar pareceres técnicos e jurídicos aplicando a legislação trabalhista, linguagem adequada e alinhamento com diretrizes corporativas.
- Liderar projetos preventivos voltados à mitigação de riscos legais, reputacionais, financeiros e operacionais.
- Identificar riscos e oportunidades relevantes para a companhia.
- Tomar decisões estratégicas em casos operacionais complexos.
- Assessorar a gestão imediata e comitês internos em questões relacionadas à ouvidoria, compliance e direito do trabalho.

?? Requisitos
- Experiência prévia em Direito do Trabalho (foco preventivo), Mediação de Conflitos, Ouvidoria Corporativa e/ou Investigação Interna.
- Inscrição ativa na OAB.
- Domínio do Pacote Office.
- Conhecimento aprofundado em Direito do Trabalho.
- Capacitação em Ouvidoria ou Mediação de Conflitos.
- Inteligência emocional para lidar com situações de alta complexidade e sensibilidade.
- Capacidade de atuação estratégica e preventiva em ambientes de pressão.
- Habilidade para trabalhar em equipes multidisciplinares e heterogêneas.
- Visão organizacional com foco nos impactos de suas ações e no planejamento estratégico.

? Diferenciais
- Especialização em Direito do Trabalho ou áreas correlatas.
- Certificação em Ouvidoria.